domingo, 26 de junio de 2011

COMUNICACION INTERNA


SENTIRSE FELIZ EN LA COMPAÑÍA DONDE LABURAMOS,
YA ES POSIBLE!
Por: Inés Verónica Obando
Comunicación es un término muy conocido por  todos a diferencia de “Comunicación Interna” y “Cultura Corporativa”, estas dos áreas inevitablemente vinculadas a la comunicación y desconocidas por la mayor parte de empresas nos proponen una línea de trabajo donde se comparten los mismos valores, objetivos y visión para trascender como equipo, sin posturas, ni presiones y con auténtica filosofía interna. Deja de lado el trillado “ponerse la camiseta” de una entidad; abandonando en la sala de espera a la superficialidad y posturas, para ubicar al equipo humano en primera fila.
José Carlos Losada especialista en comunicación, y Docente Universitario en una entrevista con “Revista Imagen y Comunicación” en la edición de Diciembre 2010; habla con pasión y firmeza de la Cultura Corporativa, la cimentación de esta fórmula especial como opción de éxito y vínculo directo entre la gente que labura en una empresa y la marca de la misma.
La Productividad, liderazgo e imagen impulsan a la empresa, un referente de la aplicación de “Cultura Corporativa” y “Comunicación Interna” es Kellogg’s empresa que con 100 años de historia a evolucionado y enfoca su éxito en tres aspectos: su equipo humano (People), Pasión (Passion) y Orgullo(pride); contribuyendo a que esta firma multinacional avance. “Objetivos medibles”, procesos de “Gestión de Talento”, y una proyección realista son entre otros, factores que ayudan a las personas a crecer, dar nuevas oportunidades profesionales y creer en la compañía que laburan.
El impacto de la realidad que vivimos en el 2011 en la mayor parte de empresas hace gala de otro escenario. Manejan conceptos de personal versus piezas intercambiables y reducidas a números y resultados de utilidades anuales. El proceso tomara un tiempo. Estamos hablando de un cambio rotundo generacional, actuando como empresas que funcionen gracias a los trabajadores como responsables directos de que esto sea realizable. Un departamento de Comunicación con criterio profesional, potencial estratégico de comunicación, anclada como función directiva de alto rango basándose no únicamente en “Proyectar una imagen” al consumidor sino casa adentro, serán factores prometedores en esta nueva era de la comunicación.
La pregunta obligada es y plantemos el análisis: ¿Cómo esta gestión olvidada por los gestores de las organizaciones pueden reactivarse y ocupar como departamento de comunicación interna una posición directamente ligada a una función directiva de alto rango?
El planteamiento no es fácil y con facilidad se podría ubicar en los siete pecados capitales del periodismo.
La comunicación Interna y Cultura corporativa; nos proponen abrir los ojos y re- entender que la proyección de la imagen corporativa inicia en el interior, a puerta cerrada, dentro de casa. Sugiere abrir la puerta de las tradicionales politicas de antaño, que creen que la jerarquía es monopolio y el abrir la mentalidad de los gestores en el campo de la comunicación del nuevo tiempo requiere; mirar al equipo humano e imagen desde un sitial diferente replanteándonos retos que justificaran la necesidad absoluta de poner en practica la cultura corporativa.
Las opciones son dos: trascender (comunicación interna y cultura corporativa, éxito de equipo) o no trascender (comunicación pobre, anticuada y con intermitente perspectiva)
La comunicación es el primer salto al éxito a  largo plazo, en esta aérea esta la clave de afianzar el futuro de una empresa.    

jueves, 9 de junio de 2011

DESCUBRIR EL LADO HUMANO

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http://www.ivoox.com/tocachi-entrevista-dona-juanita-audios-mp3_rf_264763_1.html
 

MUJER CON MANOS FUERTES

INES VERONICA OBANDO C.
HABLAR DE LA MUJER ES HABLAR DE HISTORIA, Y DE UN CAMBIO GENERACIONAL QUE PODEMOS EVIDENCIAR POR EJEMPLO AL RECORDAR A UNA MUJER ECUATORIANA;DOLORES CACUANGO, MUJER QUECHUA DEL PUEBLO KAYAMPI QUE NACIO UN 26 DE OCTUBRE DE 1881 , UNA MUJER QUE FUE CONCIENTE DE QUE TODOS SOMOS HIJOS DE LA MADRE TIERRE(PACHA MAMA), SIEMPRE EN LA LUCHA POR REIVINDICAR EL ROL DE LA MUJER INDIGENA Y SU HERENCIA CULTURAL Y UNA EDUCACION QUE INCLUYA EN EL SISTEMA DE EDUCACION AL QUICHUA.
AL MIRAR ATRAZ VEMOS COMO EL ASESINATO DE 129 MUJERES QUE EN BUSCA DE IGUALDAD Y DEFENSA DE SUS DERECHOS LABORALES , SOCIALES Y POLITICOS FUERON INCINERADAS EN UNA FABRICA TEXTIL DE NEW YORK UN DIA 8 DE MARZO DE 1908. RECONOCEMOS EN ESTE HECHO LA CAPACIDAD DE LUCHA DE LA MUJER POR REIVINDICAR SUS DERECHOS.
AHORA MIREMOS EN EL MUNDO DE ESTE SIGLO, EL TRABAJO DE LA MUJER EN EL AFRICA EN DONDE POR EJEMPLO LAS MUJERES Y NIÑAS CULTIVAN MAS DEL 80 PORCIENTO DE LOS ALIMENTOS QUE SE CONSUMEN EN EL PAIS, Y AHORA NOS SITUAMOS EN ECUADOR, LAS MUJERES DE ZULETA QUIENES DEDICAN SU VIDA ENTERA A PERFECCIONAR SUS HABILIDADES DE BORDAR Y COSER. T0DAS LAS MUJERES DESDE DIFERENTES PUNTOS DEL GLOBO LLAMADO TIERRA CON CUERPO DE MUJER Y ALMA DE ARCOIRIS CUENTAN SUS DIFERENTES HISTORIAS.
ESTE AÑO 2010 SE CUMPLE UN CENTENARIO EN DONDE LA MUJER PUDO ACCEDER A ESTUDIAR EN LA UNIVERSIDAD Y TAMBIEN EL DERECHO A LA IGUALDAD DE EMPLEO.POR OTRO LADO SE CUMPLE UN SIGLO DESDE LA REAL ORDEN DE 1910 QUE AUTORIZO A 36 MUJERES A OBTENER SU LICENCIATURA Y EJERCER PROFESIONALMENTE.
LA MUJER ES, FUE ,Y SERA REVOLUCION SIN OLVIDAR QUIENES SOMOS Y A DONDE VAMOS.

ENCUESTA SOBRE LA IMPORTANCIA DE CONOCER EL IDIOMA INGLES





http://www.surveymonkey.com/s/FWXQHTDHAGA CLICK  EN EL ENLACE QUE SE MUESTRA ACONTINUACION DEL GRAFICO Y COMPLETE ESTA INTERESANTE ENCUESTA
HASTA HOY SABADO 11 DE JUNIO DEL 2011







http://es.surveymonkey.com/MySurvey_EditorFull.aspx?sm=J4G%2bqUH2jLp5lqyH4LkguAE3jCrY9EukVaUrbQs9GSU%3d

jueves, 2 de junio de 2011

“HEADING TO THE TOP” (MIRANDO ALTO Y LEJOS)

“HEADING TO THE TOP” (MIRANDO ALTO Y LEJOS)
NEW TV SHOW 18:30 (Monday-Friday) playback 21:00 
"Voces Contexto Informativo" (in the news)
June 6- July 8 2011
www.utn.edu.ec   UTV online
101.1 Radio Universitaria 
UTV Television Universitaria
Production 2011
Bajo la conduccion de:
Ines Veronica Obando
Jose Luis Puente
Jose Miguel Obando
Cristian Ruiz

INES VERONICA OBANDO C.





Amo escribir y comunicar mi punto de vista Latino.
Resido en Ibarra, Ecuador.




Comunicadora Social
Locucion Profesional de Radio y Tv
English Teacher  UTN University 
Gracias por su visita y comentarios.

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I love to read and write with a Latin-American point of view.
Journalist
Radio and TV Anchor
English Teacher at UTN University
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